实施效能政府四项制度全面启动
来源：丽江政务 　　　发表日期：2010-03-10 　　　浏览数：

　　按省政府的安排部署，自今年3月1日起，全省县级以上行政机关将推行以行政绩效管理、行政成本控制、行政行为监督、行政能力提升为主要内容的效能政府四项制度。为贯彻落实省、市工作部署，永胜县于3月2日召开大会对实施效能政府四项制度进行了安排部署。
　　县长木崇根在会上总结了2009年阳光政府四项制度建设工作情况，并就推进效能政府四项制度的相关工作，进一步提高政府自身建设的能力和水平提出了新要求。
　　木崇根要求，全县各级各部门要进一步统一思想，充分认识建设效能政府的重要意义，深刻领会效能政府四项制度的内涵，认识和准确把握其丰富性、广泛性、时效性、艰巨性等特点，增强责任感和紧迫感，采取有力措施，注重分工协作，细化任务要求、实施目标管理，务实推进工作、统筹落实进度，加大宣传力度、严格监督检查，扎扎实实抓好效能政府四项制度的实施。同时，要继续深入推进法治政府制建设，不断提升制度落实水平；继续全面实施责任政府四项制度，拓展制度实施范围；继续巩固阳光政府四项制度实施成效，完善制度建设推行机制，整体推进政府自身建设系列制度的实施。
　　据了解，效能政府四项制度在实施中，行政绩效管理制度将充分运用审计、督查和绩效评价等手段，保障政府重要工作、重点项目的落实，实现政府工作最佳绩效；行政成本控制制度将通过强化部门预算控制、细化部门内部控制、推行公务卡结算、规范政府会议和公务用车、推行政府购买服务等方式，大力压缩公用经费和一般性开支，将财政资金更多地用于提高公共服务的质量和水平；行政行为监督制度将针对关键岗位和重点环节完善监管措施，围绕重要公共资源交易、行政审批行为等重点领域，强化电子监察，开展源头治理、事前防范，提高政府工作效能；行政能力提升制度将围绕规范行政行为、强化目标管理、创新工作机制、搭建信息平台四个重点，增强各级行政机关及其工作人员执行政策、开展工作、服务基层等方面的能力，夯实提升行政效能的基础，构建高效能的行政机关，努力提升政府执行力和公信力。（袁学全）




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